Los elementos más novedosos de esta ley son la permanencia en las Fuerzas Armadas hasta los 42 años de edad, el derecho a una asignación económica al término de la prestación de servicio, y la reserva de un cupo de acceso directo a la Guardia Civil y a la Policía Nacional para los soldados que decidan abandonar las Fuerzas Armadas, cupo que en la Policía Nacional asciende al 10 por 100.
Cambio del actual modelo
Esta nueva Ley supone un cambio respecto al actual modelo de reclutamiento, improvisado y deficiente, que no ha conseguido los objetivos de tropa que se había establecido (entre 102.000 y 120.000 efectivos). Además, el ritmo de rotaciones, con permanente entradas y salidas de personal, dificultaba la profesionalización eficaz de quienes definitivamente se alistaban.
El actual modelo expulsaba a un soldado a los 35 años de edad, después de doce de servicio, y a quienes ingresaban en las Fuerzas Armadas no ofrecía una clara opción de vida al dejar los Ejércitos.
La nueva Ley se inspira en las experiencias profesionales de los países de nuestro entorno. Posibilita una prolongada relación temporal con las Fuerzas Armadas y, a su término abre un abanico de salidas laborales y unas medidas socio-económicas que tienen en cuenta los años de servicio prestados.
Reservista de especial disponibilidad
Así, se crea la figura del reservista de especial disponibilidad con derecho a percibir mensualmente una asignación económica equiparable al Salario Mínimo Interprofesional, compatible con otras percepciones a excepción del desempleo.
Entre las expectativas profesionales que abre la nueva Ley, se incluye el reconocimiento del tiempo servido en los Ejércitos como mérito para el acceso a las Administraciones Públicas, y establece una mejora sustancial en los sistemas de formación profesional y programas de incorporación laboral concertados con los empresarios.
Con la nueva Ley, el número de militares profesionales de tropa y marinería en servicio activo, teniendo en cuenta el planeamiento y las exigencias de la Defensa, se fija entre 80.000 y 90.000 efectivos.
