Así en la sección de Estudios se analizan asuntos tales como el deber del empresario de protección de los trabajadores frente a los riesgos laborales; algunos aspectos procesales de la protección legal contra el acoso; el derecho transitorio en la nueva Ley concursal desde una perspectiva social; la revisión de la incapacidad permanente; y algunos supuestos conflictivos entre las distintas representaciones de los trabajadores en la empresa.
La Ley 2/2004, de 27 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2005, en lo relativo a las cuestiones laborales y de Seguridad social; la Ley sobre la violencia de género (Ley 1/2004), el Reglamento de la Ley de derechos y libertades de los extranjeros (Real Decreto 2393/2004) y el “régimen contractual” contemplado en el Real Decreto 2393/2004, de 30 de diciembre, y en la Orden de la Presidencia del Gobierno 140/2005, de 2 de febrero son objeto de estudio en la sección de Legislación.
El análisis jurisprudencial, por su parte, atiende a las siguientes cuestiones: a la jurisprudencia comunitaria y ordenamiento laboral español; a los prejubilados y censo electoral; a la extinción del contrato de trabajo por insuficiencia de la consignación presupuestaria; a la naturaleza jurídica de la excedencia voluntaria y el derecho preferente al reingreso; y a la jurisprudencia social en materia de Seguridad social y laboral durante el curso judicial 2004.
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<a href="">Revista General de Derecho de Trabajo y de la Seguridad Social. Número 8</a>