Calificación y efectos del despido cuando la empresa lo fundamenta en una prueba obtenida con vulneración de derechos fundamentales. Comentario a la STSJ-Galicia de 15 de febrero de 2023. (RI §426300)  

Qualification and effects of dismissal when the company bases it on evidence obtained with violation of fundamental rights - Guillermo E. Rodríguez Pastor

El presente trabajo tiene por objeto, a propósito de la STSJ Galicia 925/2023 de 15 de febrero de 2023, rec. 6281/2022, analizar las consecuencias de la obtención de una prueba ilícita para justificar un despido disciplinario sobre la calificación del despido, así como el derecho a una indemnización por daños morales unido a la lesión de un derecho fundamental.

I. Introducción.- II. Doctrina judicial previa.- III. Sentencia del Tribunal Constitucional 61/2021, de 15 de marzo.- IV. STSJ Galicia 925/2023 de 15 de febrero de 2023.- V. Conclusiones.- VI. Bibliografía consultada.

Palabras clave: Despido; prueba ilícita; vulneración de derechos fundamentales; derecho a la intimidad.;

The purpose of this work is, regarding the STSJ Galicia 925/2023 of February 15, 2023, rec. 6281/2022, analyze the consequences of obtaining illegal evidence to justify a disciplinary dismissal on the qualification of the dismissal, as well as the right to compensation for moral damages linked to the infringement of a fundamental right.

I. Introduction.- II. Previous judicial doctrine.- III. Constitutional Court Judgment 61/2021, of March 15.- IV. STSJ Galicia 925/2023 of February 15, 2023.- V. Conclusions.- VI. Consulted bibliography.

Keywords: Dismissal; illegal evidence; violation of fundamental rights; Right to privacy.;