Las nuevas tecnologías en el ámbito laboral: oportunidades y amenazas para la eliminación de la brecha salarial entre mujeres y hombres. (RI §422779)  

The new technologies in the labor area: opportunities and threats for the elimination of the gender pay gap - Mariola Serrano Argüeso y Maialen Aboitiz Cazalis

La reciente incorporación de las nuevas tecnologías en el ámbito laboral está generando cambios de impredecible magnitud, pero existen claros indicios de que la cuarta revolución industrial afectará especialmente a las mujeres e incrementará las desigualdades sociales existentes; entre otras, la brecha salarial entre mujeres y hombres. Este artículo tiene como objeto identificar las amenazas y también las oportunidades que dicha revolución puede generar y formular propuestas para que suponga un avance en la consecución de la igualdad de remuneración entre mujeres y hombres.

I. Los avances tecnológicos en los puestos de trabajo: evolución histórica.- II. La brecha salarial entre mujeres y hombres.- III. Los nuevos avances tecnológicos y la brecha salarial: amenazas y oportunidades.- IV. Conclusiones y propuestas.- V. Bibliografía

Palabras clave: brecha salarial; desigualdad; digitalización; trabajo y género.;

The recent incorporation of the new technologies into the workplace is driving changes and we cannot yet understand exactly the extension that they´ll have. Nevertheless, there are clear indications that state that the fourth industrial revolution could affect more to woman and increases social inequalities; among others, the gender pay gap. In this article, we identify the threats and opportunities that it may generate and make proposals to achieve the equal remuneration between women and men.

I. Technological advances in jobs: historical evolution.- II. The gender pay gap.- III. The new technological advances and the gender pay gap: threats and opportunities.- IV. Conclusions and proposals.- V. Bibliography.

Keywords: pay gap; inequality; digitalization; work and gender.;