A uniformização da jurisprudência e a (in)segurança jurídica: dois casos concretos em perspectiva La unificación de la jurisprudencia y la (in)seguridad jurídica: dos casos concretos en perspectiva. (RI §427391)
The uniformization of case law and legal (in)security: two concrete cases in perspective - Rafael Laffitte Fernandes
O presente artigo tem como objetivo discutir, como base em dois casos específicos, a necessidade da clareza das decisões do Supremo Tribunal Federal do Brasil (STF) no seu papel de uniformizador da jurisprudência. Para tanto analisaremos a decisão tomada na elaboração da Súmula Vinculante 05, onde, na nossa visão, o julgamento no STF foi claro e resolveu definitivamente a questão discutida (necessidade ou não de advogado no processo administrativo disciplinar). Em seguida discutiremos os debates feitos no STF na construção do Tema 531 da tese de repercussão geral, onde pensamos que ficaram lacunas na solução do mérito da tese (possibilidade de corte de ponto de servidores grevistas). Este artículo tiene como objetivo discutir, a partir de dos casos específicos, la necesidad de claridad en las decisiones del Supremo Tribunal Federal de Brasil (STF) en su función de uniformar la jurisprudencia. Para ello, analizaremos la decisión tomada en la elaboración del Jurisprudencia Vinculante 05, donde, a nuestro juicio, la sentencia del STF fue clara y resolvió definitivamente la cuestión discutida (si se necesita o no abogado en el proceso administrativo disciplinario). A continuación, discutiremos los debates sostenidos en el STF en la construcción del Tema 531 de la tesis de repercusión general, donde creemos que hubo lagunas en la solución al fondo de la tesis (posibilidad de recortar los puntos de los empleados en huelga).
This article aims to discuss, based on two specific cases, the need for clarity in the decisions of the Federal Supreme Court of Brazil (STF) in its role of standardizing jurisprudence. To this end, we will analyze the decision taken in the preparation of Binding Precedent 05, where, in our view, the judgment in the STF was clear and definitively resolved the issue discussed (whether or not a lawyer is needed in the administrative disciplinary process). Next, we will discuss the debates held in the STF in the construction of Theme 531 of the thesis of general repercussion, where we believe that there were gaps in the solution to the merits of the thesis (possibility of suspending payment of striking employees).