Logo de Iustel
 
 
Sello de Calidad de la Fundación Española para la Ciencia y la TecnologíaDIRECTOR
Luis Enrique de la Villa Gil (Catedrático Emérito DTSS, Uam. Abogado)

SECRETARIO GENERAL
José Ignacio García Ninet (Catedrático Emérito DTSS, U. Barcelona)


Menú de la revista

Conexión a la revista

 

La conciliación de la vida personal, familiar y laboral en Italia. (RI §414382)  


Reconciliation of personal, family and work life in Italy. - Vanessa Cordero Gordillo

Durante las últimas décadas la política de conciliación de la vida personal, familiar y laboral ha pasado a ocupar una posición muy relevante en el marco de las políticas comunitarias y, por ende, en los Estados miembros de la Unión Europea. En concreto, el presente trabajo analiza las medidas orientadas a promover la conciliación de la vida personal, familiar y laboral, existentes en el ordenamiento jurídico italiano, así como los mecanismos de protección que contempla la normativa para los trabajadores que ejercitan derechos de conciliación.

I. Introducción.- II. Normativa aplicable.- III. El permiso por maternidad.- IV. El permiso por adopción o acogimiento.- V. El permiso por paternidad.- VI. Los descansos diarios (antiguo permiso por lactancia).- VII. El permiso parental.- VIII. El permiso por enfermedad del hijo.- IX. Los permisos familiares.- X. Otras disposiciones relativas al tiempo de trabajo.- XI. La protección de los trabajadores que ejercitan derechos de conciliación.- XII. Bibliografía.

Palabras clave: Italia; conciliación; maternidad; paternidad; permisos parentales.;

In the last decades reconciliation of personal, family and work life policy has come to hold a very important position in the context of EU policies and, consequently, in the Member States of the European Union. Specifically, this work analyses the measures aimed at promoting the reconciliation of personal, family and work life in Italian legislation, as well as the means of protection that the law provides for the workers that exercise reconciliation rights.

I. Introduction.- II. Legal framework.- III. Maternity leave.- IV. Adoption and foster care leave.- V. Paternity leave.- VI. Daily rest (ancient breastfeeding leave).- VII. Parental leave.- VIII.- Leave in case of a child’s sickness.- IX. Family leaves.- X. Other provisions related to working hours.- XI. The protection of workers that exercise reconciliation rights.- XII. Bibliography.

Keywords: Italy; reconciliation; maternity; paternity; parental leave.;

Documento disponible para usuarios registrados.

Para consultar gratuitamente este artículo primero deberá registrarse como usuario.

 
 
 

© PORTALDERECHO 2001-2024

Icono de conformidad con el Nivel Doble-A, de las Directrices de Accesibilidad para el Contenido Web 1.0 del W3C-WAI: abre una nueva ventana