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Primeras notas sobre la Ley 32/2010, de 5 de agosto, por la que se establece un sistema específico de protección por cese de actividad de los trabajadores autónomos. (RI §409922)  


First notes on the Law 32/2010, 5th August, establishing a specific system of protection for cessation of activity of the self-employed - Jordi García Viña

El Estatuto del Trabajador Autónomo previó, en su disposición adicional cuarta la regulación de un sistema específico de protección por cese de actividad para los trabajadores autónomos; intención que ha sido cumplida por la actual Ley 32/2010, de 5 de agosto, que regula los aspectos principales de esta prestación, sin perjuicio de la necesidad del correspondiente desarrollo reglamentario.

I. Ámbito subjetivo. II. Acción protectora. III. Requisitos para el nacimiento del derecho a la protección. IV. Situación legal de cese de actividad. V. Obligaciones de los trabajadores autónomos. VI. Solicitud y nacimiento del derecho. VII. Duración de la prestación económica. VIII. Cuantía de la prestación económica. IX. Suspensión del derecho. X. Extinción del derecho. XI. Incompatibilidades. XII. Cese de actividad, incapacidad temporal, maternidad y paternidad. XIII. Financiación, base y tipo de cotización. XIV. Recaudación. XV. Órgano gestor. XVI. Infracciones. XVII. Jurisdicción competente y reclamación previa.

Palabras clave: Trabajadores autónomos; Desempleo; Cese de actividad;

The Self-employed Act, in its fourth additional provision, regulated a specific system of protection for cessation of activity for self-employed; intention has been fulfilled by the current Law 32/2010, 5th August, regulates the main aspects of this provision, subject to the need for regulatory development.

I. Subjective level. II. Protective action. III. Requirements for the origin of the right to protection. IV. Legal status of cessation. V. Duties of self-employed. VI. Application and source of law. VII. Duration of the economic benefit. VIII. Amount of economic benefit. IX. Suspension of right. X. Extinction of right. XI. Incompatibilities. XII. Cessation, long term sick, maternity and paternity. XIII. Funding base and contribution rate. XIV. Collection. XV. Management body. XVI. Violations. XVII. Competent jurisdiction and prior claim.

Keywords: Self-employed; Unemployed; Cessation of activity;

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